Pour satisfaire au besoin de spécialiste en Santé, Sécurité et Environnement au profit de la SBEE, il sera organisé un test de sélection aux agents de la SBEE, désireux d‘occuper ce poste.
Les missions et les critères de participation au test sont résumés comme suit :
Les missions du poste de spécialiste en Santé, Sécurité et Environnement:
Le spécialiste en santé, sécurité et environnement sera chargé de :
- Offrir à l‘équipe de direction les moyens de comprendre les obligations, la responsabilité, la manière de remplir son rôle conformément à la législation locale en matière de Santé, Sécurité et Environnement;
- Stimuler le changement de comportement grâce à la mise en œuvre d’un système à la formation, à l’accompagnement, à la facilitation de la prestation de services de soutien et à la mise en œuvre de programmes et pratiques propres à la société afin de créer et de maintenir une culture exemplaire de santé, de sécurité et de l’environnement;
- Rédiger les rapports et faire des enquêtes sur les incidents de SSE ;
- S’assurer que l’équipement et les outils appropriés en matière de santé, de sécurité et de l’environnement sont accessibles et utilisés ;
- Planifier et exécuter les projets liés à la SSE, au développement durable et la responsabilité.
Qualifications requises :
- Etre détenteur d’une maîtrise en Santé, Sécurité et Environnement;
- Avoir dix ans (10) ans d’expérience professionnelle en Santé, Sécurité et Environnement ;
- Maîtriser Microsoft Office; Etre capable de gérer des problèmes complexes et à travailler en équipe ;
- Avoir une connaissance approfondie de la sécurité électrique et des environnements de distribution d’énergie électrique;
- Avoir une bonne expression écrite et orale.
Pièces à fournir
- Une lettre de motivation adressée au Directeur Général de la SBEE; – Un curriculum vitae décrivant vos qualifications et soulignant le mieux possible votre expérience liée à la description du poste;
- Les preuves des expériences professionnelles citées dans le CV: – Une copie légalisée du diplôme requis.
- Les dossiers de candidature doivent être impérativement déposés sous plis fermés au Secrétariat de la Direction des Ressources Humaines, le vendredi 17 janvier 2020 à dix–huit (18) heures au plus tard.
